Tiedolla johtaminen on rantautunut myös sosiaali- ja terveysalalle. Mitä tiedolla johtaminen on käytännössä ja mistä tietoa saadaan?
Tiedolla johtaminen edellyttää luonnollisesti tietoa, jota saadaan raportoinnin avulla. Raportoinnin tarkoituksena on tuottaa tietoa ymmärrettävään muotoon, jotta sitä voidaan hyödyntää johtamisessa ja päätöksenteossa. Tietojärjestelmiin kerääntyvä valtava datamassa on saatava muotoon, jossa siitä saadaan jalostettua tietoa. Valtakunnallisesti vertailukelpoinen raportointi edellyttää jäsentynyttä yhteisesti sovittua tapaa kerätä tietoa, jonka perustella voidaan tehdä luotettavia analyyseja palveluista.
Tietopaketeista raportoinnin työkalu
Nykytilan haasteita kuvaa se, että sosiaali- ja terveydenhuollon järjestäjät ja tuottajat keräävät samantyyppistä tietoa erilaisin kriteerein, jolloin tieto on hajanaista ja vertailukelvotonta.
Päämääränä tiedon hyödyntäminen suunnittelussa ja johtamisessa
Olemme koonneet sosiaali- ja terveydenhuollon raportoinnista oppaan, jonka pääset lataamaan alla olevasta kuvakkeesta. Oppaasta selviää, mistä raportoinnissa on kyse ja mitä hyötyä siitä on.
Suosittelen oppaan lataamista erityisesti, jos sosiaali- ja terveydenhuollon raportointi tulee koskettamaan omaa organisaatiotanne.
